繁昌区新化社区“三强化”拓展社区治理“新路径”

连日来，位于芜湖市繁昌区繁阳镇新化社区党群服务中心二楼的“繁钢&繁化微型博物馆”“老年大学”和“亲子乐园”吸引了很多居民前来“打卡”，纷纷点赞社区为群众提供了休闲娱乐相互交流的好平台。这是新化社区坚持“三强化”拓展社区治理“新路径”的创新之举。　

强化党建引领，不断夯实社区治理根基。只有始终坚持党的全面领导，充分发挥党组织的“领航台”“主心骨”作用，才能为社区治理提供坚强的政治保证。正是基于这种高度认识，新化社区党委从强化政治引领入手，将上级关于社会治理的指示要求作为社区干部的必修课，利用党员会议、“心话”议事、“每周小课堂”等形式着力提高党员干部队伍素质。其中“每周小课堂”于2024年被芜湖市教育局评为“终身学习品牌”。持续优化党员队伍结构，注重从优秀居民代表、楼栋长、网格员、志愿者中发展培养入党积极分子，为党组织输送新鲜血液，近两年共发展新党员2名，培养积极分子3名。不断创新活动载体，打造“新风化雨”党建品牌，通过“主题党日”“红色教育”“暖民心敲门行动”等活动载体，激活社区治理的“一池春水”。通过严肃规范的组织生活，进一步锤炼党员干部的党性修养，筑牢为民服务的思想根基。这些举措的实施，有力提升了社区党组织的凝聚力、战斗力，为推进社区治理现代化提供了坚强组织保障。辖区新城华府网格党支部先后被评为市级皖美红色物业、省级皖美红色物业，社区党委书记范光莹被评为全区“担当作为好书记”。

强化需求导向，不断完善社区治理体系。社区治理要有效，关键是要把握群众需求这个“牛鼻子”，以问题为导向，破解治理难题，不断完善治理体系。社区党委为努力实现“小事不出社区、大事不出镇、矛盾不上交”目标，不断拓宽诉求渠道，依托社区党群服务中心，推行首接责任制、节假日值班、错时工作制等机制，随时受理群众来访。创新开通“码上行动”机制，公布分片社区干部的微信二维码，居民可通过扫码“点对点”反映诉求，建立社情民意直通车，及时回应群众关切。今年以来，社区通过线上线下渠道，共收集各类诉求124条，社区层面办结率达80%。建立健全议事机制，成立了由社区干部、党员代表、居民代表、楼栋长、物业公司负责人等组成的“社区议事会”，对群众关心的小区停车管理、垃圾分类、物业管理、飞线充电、文明创建等群众关注的热点难点问题进行协商议事。积极探索“民情恳谈会”“庭院议事会”“业主请上座”等议事形式，鼓励更多居民参与社区治理。今年以来，共召开议事会议12次，形成意见建议14条，落实到位12条，其余2条正在办理中。持续优化服务供给，坚持把为民办实事作为检验社区治理成效的“试金石”，聚焦群众“急难愁盼”，因地制宜开展“微改造”“微更新”“微服务”。近两年来，新建便民停车场1个、垃圾分类屋6个、健身广场2个、安装智慧健身器材2套。通过一系列务实管用的举措，进一步理顺了社区治理机制，畅通了为民服务渠道，办成了一批群众“点赞”的实事好事。

强化共建共治，不断激发社区治理活力。牢固树立“群众是真正的英雄”理念，积极引导群众参与社区治理，最大限度地把各类资源、力量凝聚起来，汇聚成推动治理现代化的强大力量。推行自治共治，全面推行“小区自治”模式，推行社区党委——小区网格党支部——党小组——党员中心户的组织模式。支持成立小区业委会，出台业委会工作“1+Ｎ”制度，即每年1次述职评议，不定期召开小区事务协商会，激发居民参与自治的主动性、积极性。凝聚多元共治，通过开展“新风化雨.公益集市”系列活动，发挥驻社区单位、“三新”领域组织、社会组织等“社区合伙人”多元主体作用，吸引15家单位、10支志愿队伍参与社区公益和便民服务。近两年来，积极整合辖区党员、“五老”人员、志愿者、医护人员、文艺人才等230人，组建“新风化雨”志愿服务队，为居民提供政策宣传、健康体检、法律咨询、家庭教育、文体活动等志愿服务36场次。深化德治法治，立足新时代文明实践站，广泛开展移风易俗、邻里守望等文明家庭、身边好人、优秀共产党员等先进典型评选活动，讲好新化好故事，传播向上向善正能量，引领社区文明风尚，分别获评市级“文明社区”、“四星级”新时代文明实践站。开展“送法进社区”活动，定期举办普法讲座6场，发放法治宣传手册180多份，营造了遇事找法、解决问题靠法的浓厚氛围。今年以来，社区先后被评为安徽省防震减灾示范社区、芜湖市民主法制示范社区。（杨才星 范光莹）